当增长曲线放缓、创新活力迟滞、市场扩张遇阻，企业便无可避免地进入了发展的瓶颈期。面对瓶颈，无数企业望难生畏，退缩不前，就此止步；只有少数企业选择知难而上，将瓶颈期困境视为锤炼筋骨、重塑格局的熔炉，以战略定力与变革勇气突破困局、跨越瓶颈，实现蜕变跃升。瓶颈期不是发展的终点，而是突破的起点，唯有正视瓶颈、主动破局，方能在市场浪潮中站稳脚跟、行稳致远。
正视瓶颈，核心在于敢于求变。昔日的成绩往往会成为当前的隐形枷锁，墨守成规是瓶颈期的最大的陷阱，作为企业应该清醒认识到，瓶颈期正是最响亮的警钟，呼唤着彻底的自我审视与主动变革。变革如壮士断腕，虽痛却指向未来。硬仗面前，推诿逃避只会让困局愈深，唯有全员拧成一股绳，以“不获全胜决不收兵”的决心冲锋陷阵，才能撕开瓶颈的裂口；以“明知山有虎，偏向虎山行”的锐气直面深层矛盾，从高层决策者到一线执行者，凝聚破局共识，将挑战转化为锻造团队意志与能力的宝贵契机。
勇毅破局，根基在于夯实基础。变革若失根基，无异于沙上筑塔。当外部增长放缓，正是向内审视、苦练内功的黄金时期。优化运营流程、提升组织效能、强化人才梯队、筑牢财务根基——这些看似“静水深流”的基础工作，恰是支撑企业穿越周期、迎接下一轮爆发的坚实底座，唯有一步一个脚印筑牢根基，才能在瓶颈期站稳脚跟、积蓄力量。
智谋突围，引擎在于创新创造。瓶颈的本质是旧模式的“天花板”，破局的钥匙在创新。当传统业务增长乏力，新质生产力便是破局利器，这不仅是技术的突破与产品的迭代，更是商业模式的重构、新市场的开拓与新生态的构建，是生存与突围的生命线。创新不是灵光一闪的偶然，而是厚积薄发的必然，唯有持续投入、久久为功，让创新成为全员共识，才能让创新成为破解瓶颈的“金钥匙”。
聚焦发力，关键在于掌控重点。瓶颈当前，资源有限，分散用力只会事倍功半，必须敢于做减法。要善于抓住主要矛盾，将最精锐的“兵力”、最优质的资源，精准投向能撬动全局的战略支点。“力出一孔，利出一孔”，唯有聚焦，集中力量，锲而不舍，才能在关键领域实现决定性突破，在重围中撕开突破口，以点的突破带动面的提升，实现瓶颈期的突围。
破局之路，道阻且长。然勇毅为刃，智谋为帆，基础为锚，创新为舵，聚焦为桨，企业之舟定能穿越瓶颈期的激流险滩。当回望这段逼仄的隘口，它已非阻碍，而成为我们淬火成钢、实现跃升的关键。勇毅破瓶颈，智谋开新局，前路虽艰，未来可期！
砺刃破局，正当其时！
（本报评论员）
