“工作拖延症”在现实生活中随处可见，由于周围环境和自身原因，这种现象经常不经意地发生在我们身上。短期的拖延可能不会给工作带来严重后果，但是就像沾染毒品一样，随着时间的推移，它会慢慢侵入你的思想，逐渐养成了一种拖延习惯。在生活学习工作中的方方面面都会存在这种现象。
举个最简单的例子，小时候我们都有为完成作业而挑灯夜战的时候。我们原本可以更早完成，其实并不是作业太多，而是我们在思想上将作业不断地往后拖延，导致最后不得不做的时候，已经是华灯初上了。工作中也经常存在这种现象，老板交代的某些工作，由于不是很紧急，我们就将这些工作暂时记下，并不立即处理。记性好的，能把任务按时完成，但会将这份任务拖延到最后的上报时间；记性不好的，可能因为其他事将其忘记，最后就会像热锅上的蚂蚁，不知道该从何下手，无形中就给自己在绩效上画了一个“×”。时间久了，在他人的眼中就会成为做事邋遢，无法担当的一个人，在当代的职场中是非常忌讳的，不利于自己的发展。
体现一个人工作能力的不只是工作完成质量，完成时效性也非常重要。工作能效高了，才会被老板及同事认可。在我们的周围总有很多人抱怨自己的机遇不好，环境不好，抱怨多了，对工作产生厌倦反感，“工作拖延症”越来越严重，本职工作都做不好，更得不到提拔和重用，形成恶性循环。不要认为自己的工作方式别人看不见，一个人的性格是在日常生活和工作中慢慢形成的，拖延性格会让我们从心理上降低对工作的积极性。速战速决的工作态度会让我们在应对工作时游刃有余，做事干脆利落，老板才会把更重要的工作交给我们。
无论是刚进入职场的新人，还是职场老手，在面对自己的“工作拖延症”时，要尽量去克服。对于一些繁重的工作，我们大可分步去做，不要堆积到一起，要做的时候无从下手。这样可以使我们养成良好的工作习惯，更早取得成功。
（民生店 董之英）
